研修パッケージ両立介護2pkg(全部)

期間:6ヶ月

おすすめの対象者:両立期(介護)

  • メンタルヘルス
  • コミュニケーション
  • コンプライアンス
  • ビジネスマナー
  • マネジメント
  • 仕事の進め方
  • 営業
  • 論理的思考力
両立介護2pkg(全部)

両立介護2pkg(全部)とは

入社1年目から3年目の若手社員が直面する「配属ガチャ」「リアリティショック」「成長実感の減衰」といった『カベ』を乗り越えるためのパッケージ研修です。ゲームやマンガを用いた体験型学習を通じ、若手社員の主体性を引き出しながら、組織内での強固な関係性構築を支援します。

こんな課題を解決します

  • 01 入社後のギャップや人間関係の悩みにより、早期離職のリスクが高まっている
  • 02 リモートワークや部署の壁により、相談できる相手がおらず孤立している
  • 03 日々の業務に追われ、自身のキャリアビジョンや成長実感を持てていない

こんな受講効果が得られます

  • 01 ヨコ・タテ・ナナメの「相談できる相手」が増え、心理的安全性が高まる
  • 02 ゲームや対話を通じて他者理解が進み、組織への愛着(エンゲージメント)が向上する
  • 03 「壁」を乗り越えるマインドセットが整い、主体的に働き続ける土台ができる

研修後の未来

研修を通じて「関係性の質」が高まることで、若手社員は孤独感から解放され、安心して挑戦できる環境を手に入れます。 社員一人ひとりが「この会社で働き続けたい」という思いを持ち、組織全体が活性化することで、変化の激しい時代でも揺るがない持続的な成長を実現します。

スケジュール

このパッケージに含む研修

メンタルヘルス研修
  • メンタルヘルス

メンタルヘルス研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

コミュニケーション研修
  • コミュニケーション

コミュニケーション研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

コンプライアンス研修
  • コンプライアンス

コンプライアンス研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

ビジネスマナー研修
  • ビジネスマナー

ビジネスマナー研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

マネジメント研修
  • マネジメント

マネジメント研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

仕事の進め方研修
  • 仕事の進め方

仕事の進め方研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

営業研修
  • 営業

営業研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

論理的思考力研修
  • 論理的思考力

論理的思考力研修

若手社員が記者となり、企業文化を体現する行動事例を取材・編集して「ブランドブック」を制作する研修です。プロの伴走による実践的なアウトプット制作を通じ、自社の価値を再発見すると同時に、企画力や伝達力を養います。

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